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小米副總裁汪凌鳴猥褻事件原委 最終被辭退曾經被要求帶小米爭第一

來源: 新京報 時間: 2019-06-04 15:28:26

網傳小米副總裁汪凌鳴因性侵女助理被警方拘留一事引發熱議。5月24日,新京報記者從海淀警方獲悉,男子汪某某,44歲,在5月14日,因涉嫌猥褻,被海淀警方依法行政拘留5日,警方確認汪某某即汪凌鳴。

5月23日晚,小米集團人力資源部內部郵件顯示,小米集團(下稱小米)副總裁汪凌鳴,因違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被公安機關予以行政拘留五日處罰。24日,小米方面向新京報記者證實了郵件的真實性,目前汪凌鳴已被辭退。

據新京報早前報道,去年12月13日,小米集團組織部發內部郵件,宣布小米集團新一輪組織架構調整和人事任命,其中小米副總裁、銷售與服務部總經理汪凌鳴調任國際部副總裁。同時,汪凌鳴今年1月被任命為小米非洲地區部負責人,目前小米拒絕透露誰來接手非洲地區部事務。

被公安機關行政拘留5日

汪凌鳴被小米集團辭退

小米集團內部郵件顯示,小米集團國際部員工汪凌鳴因違反《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十四條規定,被公安機關予以行政拘留5日處罰。小米集團國際部管理層經過討論決定,對汪凌鳴予以辭退(處理)。

《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十四條規定為,猥褻他人的,或者在公共場所故意裸露身體,情節惡劣的,處5日以上10日以下拘留;猥褻智力殘疾人、精神病人、不滿14周歲的人或者有其他嚴重情節的,處10日以上15日以下拘留。

中國案例法學會副會長、中國政法大學法學院教授何兵告訴記者,情節惡劣程度需要根據具體情況來判定,猥褻行為,根據猥褻的暴力程度、猥褻時間、猥褻部位來判定其惡劣程度;公共場所故意裸露身體行為,根據行為發生的不同場所來判定其惡劣程度,而5日至10日拘留時間的裁量會根據具體案情來判定。

小米集團在郵件中表示,遵紀守法,正直誠信是(小米)對每一位同事最基本的要求,建設有高度社會責任感的公司,需要所有同事都始終堅守道德底線、保持自尊自愛。記者就相關行政處罰細節向小米方面求證,小米方面表示郵件就是小米能披露的唯一信息。

今年初調任國際部副總裁

負責復制中國經驗

據《財經》報道,汪凌鳴40歲出頭,加入小米之前曾在浙江話機世界(手機零售連鎖)和天語擔任高管。他加入小米只有一年上下,據其同事稱,他管理風格簡單直接,面對目標會極其堅決地執行。

去年12月13日,小米集團組織部發內部郵件,宣布了小米集團新一輪組織架構調整和人事任命,其中小米副總裁、銷售與服務部總經理汪凌鳴調任國際部副總裁。

據新京報早前報道,在去年12月13日的架構調整中,小米設立了中國區,意在進一步加強中國市場的投入。小米將銷售與服務部改組為中國區,任命聯合創始人、高級副總裁王川兼任中國區總裁。

作為小米的得力干將,集團副總裁汪凌鳴也在這輪組織架構調整中,被調任國際部擔任副總裁,向王翔匯報。今年1月,汪凌鳴被任命為小米非洲地區部負責人。此舉是小米為了在打開國際市場局面,把在中國的成功經驗復制到海外市場的行動。

小米官網顯示,王翔為小米的高級副總裁,2015年加入小米,負責國際業務、知識產權和法務。目前小米官網管理團隊頁面中,沒有汪凌鳴的相關信息。

事實上,海外一直是小米的優勢戰地,小米2019年第一季度財報顯示,小米智能手機收入270億元人民幣,同比增長16.2%,全球銷量達2790萬部。根據調研機構Canalys數據,2019年第一季度小米智能手機出貨量排名全球第四。同時,小米在財報中表示,小米一直在積極探索新的市場,如非洲和拉丁美洲。

此次汪凌鳴被辭退,小米非洲地區部負責人位置被空出,記者就此問題向小米方面求證,小米方面拒絕回應該問題,并表示一切回應以郵件信息為準。

非洲手機市場小米PK傳音

國際市場整體增速放緩

針對汪凌鳴負責的非洲手機市場,小米面對的是強大的“非洲之王”傳音。傳音在非洲、印度等全球主要新興市場已取得了領先的市場地位,并形成了廣泛的品牌影響力。2018年公司手機出貨量1.24億部。根據IDC統計數據,全球市場占有率達7.04%,排名第四;印度市場占有率達6.72%,排名第四;非洲市場占有率高達48.71%,排名第一。面對傳音,留給小米的市場份額已經不多。

2019年初,摩根大通曾調低小米評級,由原來“增持”降至“中性”,對小米今年目標價也從18港元調低到10.5港元,摩根大通指出,小米旗下智能手機的海外業務正如期推展,特別是西歐地區市占率提升強勁,但預計被內地需求疲軟所抵消,且隨著三星對中價機進取性的策略,預計小米旗下印度市場有下行風險,預估2019年小米將再迎來艱難的一年,市場占有率恐難再提升。

除面臨評級下調影響外,小米在1月9日,上市滿6個月的日子,迎來股票解禁。受到評級被下調、解禁的影響,小米股價9日收盤暴跌近7%。針對小米應該如何挽回股價下跌的頹勢問題,港股資深投資人士梁淵此前告訴新京報記者,2019下半年5G手機即將正式推出,小米的手機用戶較廣泛,可以抓住5G初期的紅利。

小米在2019年第一季度財報中提到,小米智能手機分部毛利率由去年第一季度的5.8%降至今年一季度的3.3%,主要是由于海外智能手機業務的毛利率下降。

小米稱推出新款智能手機后,今年第一季度中國內地智能手機業務的毛利率上升。在海外市場,今年第一季度正處于產品切換期間,為籌備于2019年2月底至3月推出新款智能手機新型號而對現有部分智能手機型號進行了促銷。2019年4月海外智能手機業務的毛利率在推出新產品后回升。

中信建投研報顯示,根據第三方機構提供的2019年一季度中國大陸手機出貨量8500萬臺,并按照小米11%的市占率測算出公司國內手機銷量接近940萬臺,同比有較大幅度下降。海外市場銷量占比雖然提升至60%以上,但是增速亦有放緩跡象,主要因素來自智能手機行業本身增長放緩。中信建投表示,“短期關注小米接下來新品發布及供應的節奏更加緊湊,以及在西歐市場滲透率快速提高,長期關注5G商用對智能手機行業的提振作用”。

小米重回國內市場爭第一

雷軍曾給汪凌鳴直接下達指標

2018年2月7日,雷軍發布公開信稱,2017年10月小米提前實現了(2017年)年初提出的營收過千億目標,跨過千億門檻,小米僅僅用了7年時間。雷軍在公開信的結尾定下了一個新的目標,十個季度內,要重回國內市場第一。雷軍認為,中國市場是小米的根基,是全球最大的消費電子市場,也是全球行業競爭的高地。只有本土勝出,才能持續支撐國際業務穩步發展。

據《財經》報道,汪凌鳴帶著“生殺予奪”的大任而來,上述雷軍“十個季度重回中國第一”是對外說的。對內,如前文提到的那樣,雷軍直接對汪凌鳴下達指標,“印度四年做到第一,中國四個季度必須第一”。

《財經》還稱,“十個季度”的目標承擔者是銷售與服務部,該部門的前身是小米網,此前由總裁林斌掛帥,雖然叫“小米網”,其業務實際涵蓋小米線上線下所有渠道。2017年底小米網改名銷售與服務部,汪凌鳴升任副總裁兼銷服部總經理,林斌轉任手機部總經理。而汪凌鳴傳統渠道的出身也從側面證明了,小米在渠道上會更加向傳統廠商看齊。

2018年12月,小米集團正式將原銷售與服務部改組為中國區,意在進一步加強中國區的市場投入,加強與產品部門的協同,持續加碼國內市場。

自2018年9月起至今,小米集團先后進行了五次組織架構調整和人事任命。2019年5月17日,小米集團宣布最新的組織架構調整和人事任命。集團董事長兼CEO雷軍兼任中國區總裁,全面負責中國區業務開展和團隊管理;同時成立大家電事業部,任命集團高級副總裁王川為大家電事業部總裁,負責除電視之外的空調、冰箱、洗衣機等大家電品類的業務開展和團隊管理,向CEO匯報。

中信建投分析師陳萌認為此次調整能夠為表現相對低迷的國內智能手機業務注入生機,而大家電事業部的正式成立標志著IoT業務將保持高速增長,全面落實公司新的“手機+AIoT”戰略。

小米在財報中稱,2019年第一季度,中國內地智能手機市場整體形勢仍面臨挑戰,根據Canalys的資料,中國內地市場智能手機行業整體出貨量同比減少2.9%。小米相信包括增值稅稅率下調等一系列政府改善經濟環境的政策將對整個中國內地智能手機行業有極大幫助。

但雷軍不得不意識到,目前,國內手機市場已經進入下行區間。1月8日,中國信息通信研究院發布《2018年12月國內手機市場運行分析報告》,報告顯示去年12月,國內手機市場總體出貨量3567.4 萬部,同比下降16.3%。2018年全年,國內手機市場總體出貨量4.14億部,同比下降15.6%。2018年全年,智能手機出貨量3.90億部,同比下降15.5%。

據新京報早前報道,有業內人士分析,5G爆發前夜,手機市場競爭日趨激烈的情況下,中國區需要繼續探索新零售、加大投入以及提升集團各業務部門的協同效率。中國區是小米全球市場的重中之重,需要從資源投入到組織保障的全面升級。

此前雷軍多次強調,手機業務要丟掉速勝論,堅定地打持久戰,2019年要繼續夯實基礎,持續發力創新、品質與交付,同時堅定地推行手機多品牌策略。

2016年,小米陷入低谷。雷軍親自主抓手機部,以創新、品質和交付為抓手,后期,小米手機出貨量實現觸底反彈。目前,小米在中國區的基礎架構也已經搭建完成,雷軍此次再次主抓中國區,有助于協調各個業務的協同發展,發揮各個部門的協同能力。

新京報記者 馬婧 實習生 程子姣 編輯 王進雨 王宇 校對 吳興發

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